TOP 12 SFATURI UTILE DE CARE SĂ ȚII CONT LA INTERVIUL PENTRU POZIȚIA DE ASISTENT MEDICAL

Caută informații despre angajator ca să fii pregătit cât mai bine posibil. Informează-te de asemenea în cel mai recent raport HIQA în Irlanda și raportul CQC pentru Marea Britanie. Nu este nevoie să știi marjele brute pentru aceste institutii pentru ultimii 8 ani, dar trebuie să știi suficiente lucruri pentru a arăta intervievatorului că îl respecți ca reprezentant al companiei angajatoare și că respecți timpul său.
Pregătește minuțios CV-ul, capitol la care te putem ajuta și noi.
Calculează-ți cu atenție timpul în așa fel încât să poți ajunge mai devreme cu cel puțin 20 de minute decât ora stabilită. Știm că sună simplu dar ai fi surprins să afli cât de mulți oameni nu pleacă din timp, cu scopul de a ajunge acolo cu cel puțin 10 minute înainte de ora stabilită!

Top 12 sfaturi pentru interviul unui asistent medicalAlege îmbrăcămintea corespunzătoare – practic și profesional, indiferent de modul în care managerul/intervievatorul se prezintă.
Gândește-te la JFK si întreabă-te, nu ce poate face acest angajator pentru tine, răspunde-ți în schimb: “Ce pot face eu pentru acest angajator?”
Acest interviu nu este o filmare pentru o “Biografie” de pe un program TV, este o prezentare în care sunt aduse in discutie capacitățile tale de a face o treabă bună pentru companie. Nu intra într-o discuție lungă de jumătate de oră despre meritele relative ale lui Mozart și Beethoven sau despre motivul pentru care iubești / urăști echipa de sport preferată. Intervievatorul nu vrea povestea ta de viață, el vrea să știe capacitățile tale de asistent medical.

Ori de câte ori vorbești urât de fostul sau actualul angajator, ghici ce va crede intervievatorul? “O, dacă voi angaja acest asistent, eu voi fi următorul pe lista lui!” Niciodată, niciodată, să nu spui un lucru rău, lipsit de amabilitate, sau chiar lucruri adevărate în cazul în care te vor face să arăți ca un ingrat.
Concentrează-te pe locul de muncă, capacitatea ta de a contribui și toate lucrurile pe care le poți oferi. Salariul tău a fost discutat cu cei din cadrul PCQ înainte de interviu și te asigurăm că este în interesul nostru să cerem mereu cel mai mare salariu posibil pentru tine.
Mulțumește intervievatorului pentru timpul acordat și pune-i întrebări – din nou, acest lucru arată bunele tale maniere. Îți putem recomanda tipul de întrebări pe care să le adresezi la final. Lasă angajatorul să știe cât de interesat ești de oferta lor la sfârșitul interviului și arată-le intenția de a accepta această ofertă.
Trimite un e-mail de mulțumire intervievatorului, reamintind (foarte pe scurt) ceea ce ați discutat și cum poți aduce un plus in acea companie dacă vei fi angajat. Aceasta servește ca un bun semnal de memorie pentru ca intervievatorul să își reamintească conversația și punctele pe care dorești să le aduci în plus.
Există o varietate de tipuri diferite de interviu pe care le-ai putea avea. Variind de la o discuție bazată doar pe competențele tale profesionale până la un interviu asemănător cu o discuție amicală, o discuție la un ceai și tot ce este între aceste două tipuri. Te putem sfătui și pregăti pe deplin pentru toate aceste tipuri de interviuri și putem să îți prezentăm cel mai probabil tip de interviu la care te poți aștepta de la angajatorul cu care colaborăm..